Juan Lorenzo
Mendoza Quintero
"En la vida todo se puede construir y hacer,
siempre y cuando sea para el bienestar general"
1927
Visión para el éxito
La exitosa estructura de ventas que
caracteriza actualmente a Empresas Polar,
tiene el sello personal de este venezolano
nacido en París, Francia en 1927.
1948
Conocimientos que construyen
Tras realizar estudios básicos en el Colegio La Salle de Caracas y en Estados Unidos,
Juan Lorenzo ingresó a la Universidad de Princeton, donde obtuvo en 1948, el título
de Ingeniero Químico, con especialización en fabricación de cerveza en la United
Brewer ‘s Academy, en Washington.
1949
Dedicación y
entusiasmo
En diciembre de 1949, comenzó a trabajar en la pequeña cervecería de Antímano,
dedicándose con entusiasmo a su florecimiento.
1950
Productividad en expansión
Bajo su fecunda conducción, en la década de los
años cincuenta, promovió el montaje de
Cervecería Polar de Oriente C.A., en Barcelona,
Estado Anzoátegui; luego la Planta Los Cortijos
de Caracas; y después se dedicó a la formación
de Remavenca, empresa que desarrolló la
tecnología para fabricar harina precocida de
maíz. Años más tarde, este pionero apoyó la
construcción de Promasa, en Chivacoa
estado Yaracuy, dedicada también a la
agroindustria del maíz.
1957
El músculo de una
fuerza de ventas
Como gran propulsor del área comercial, en
1957 emprendió la primera zonificación
de Caracas, trabajando directamente con los
vendedores, visitando todos los negocios
en la ciudad, y sentando las bases de la actual
fuerza de ventas de Polar.
1960
Visión creativa e
innovadora
A inicios de los años 60, consolidó la
edificación de la Cervecería Modelo C.A.
en Maracaibo, estado Zulia. La visión que tuvo
al ir constituyendo distribuidoras en las zonas
de influencia de cada una de las plantas, fue
una política esencial para la organización.
Uno de los legados más importantes que dejó
junto a su padre, fue la creación de la harina
precocida de maíz, con el objetivo de facilitar
la preparación de la arepa. Con esta visión,
contribuye al desarrollo de Harina P.A.N. Este
innovador producto, impulsado por su
espíritu emprendedor y creativo, marcó un
antes y un después en la mesa del venezolano.
1962
Una gran calidad
humana
En 1962, poco antes de fallecer de manera
inesperada, propuso “la formación de una
institución con fines de promover obras útiles y
de interés social”, mediante la creación de la
Asociación El Puntal, que luego en 1977, daría
origen a la Fundación Empresas Polar.
Siempre se distinguió por su gran calidad
humana, y su legado persiste en los valores
fundamentales que orientan hoy a Empresas Polar.
